A empresa

A ITA Gestão Eclesial foi fundada por fiéis que, após conhecerem as realidades das (Arqui)Dioceses, identificaram a necessidade de oferecer soluções especializadas para a gestão dos bens temporais da Igreja Católica. Desde então, nos dedicamos a disponibilizar serviços de contabilidade, consultoria, assessoria e auditoria que simplifiquem e aprimorem a gestão eclesial.

Sobre nós

A ITA Gestão Eclesial é uma empresa especializada em soluções de gestão para organismos eclesiásticos, sediada em Maringá – PR. Nosso objetivo é simplificar e aprimorar os processos administrativos das (Arqui)Dioceses, apoiar a tomada de decisões, formar colaboradores de excelência e promover a transparência na gestão financeira. Temos como diferenciais o profundo conhecimento na gestão administrativa de organismos eclesiásticos, o respeito por todos os envolvidos e o foco constante em evoluir os processos gerenciais das (Arqui)Dioceses.

Missão

Oferecer soluções especializadas e inovadoras para a gestão de organismos eclesiásticos, por meio de serviços de consultoria, assessoria, contabilidade e auditoria, visando à transparência, eficiência e excelência na administração dos bens temporais da Igreja Católica, sempre pautados pela ética, responsabilidade e confiança.

Visão

Ser referência nacional em gestão eclesial, proporcionando às (Arqui)Dioceses serviços e soluções personalizadas que simplifiquem e descomplicam a administração dos seus bens temporais, fomentando a formação de colaboradores de excelência, o desenvolvimento de processos inovadores e transparentes, e o aprimoramento constante da qualidade dos nossos serviços.

Valores

  • Ética e moralidade: agir de forma íntegra, respeitando os valores éticos, morais e religiosos da Igreja Católica;
  • Responsabilidade e compromisso: assumir a responsabilidade pelos serviços prestados e pelo cumprimento dos compromissos assumidos com nossos clientes;
  • Transparência e confiança: agir com transparência e clareza, cultivando um ambiente de confiança com nossos clientes, colaboradores e parceiros;
  • Excelência e inovação: buscar constantemente a excelência e aprimoramento dos nossos serviços, por meio da adoção de processos inovadores e do desenvolvimento de colaboradores de excelência;
  • Respeito e valorização das pessoas: valorizar e respeitar nossos colaboradores, clientes e parceiros, promovendo um ambiente de trabalho seguro, inclusivo e diverso.
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